10月29日，集團(tuán)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理王大真不打招呼直奔松滋肥業(yè)、楚星公司、新材料公司和股份公司現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研。
在松滋肥業(yè)，王大真來(lái)到磷石膏尾礦庫(kù)，現(xiàn)場(chǎng)了解了磷石膏庫(kù)綜合治理、氟化鋁項(xiàng)目和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等工作推進(jìn)情況。他強(qiáng)調(diào)，要嚴(yán)格按照設(shè)施設(shè)計(jì)，保質(zhì)量、保進(jìn)度，科學(xué)有序推進(jìn)磷石膏庫(kù)綜合治理，并完善相關(guān)合法合規(guī)手續(xù)的辦理。要穩(wěn)定生產(chǎn)，做好挖潛增效，確保效益穩(wěn)步增長(zhǎng)。要總結(jié)好氟化鋁項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)和做法，并提前謀劃明年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)預(yù)算目標(biāo)，保證預(yù)算目標(biāo)的科學(xué)性和有效性。要繼續(xù)搶抓機(jī)遇，科學(xué)謀劃新項(xiàng)目，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)支撐。
在楚星公司，王大真來(lái)到氯堿分廠、磷銨分廠、復(fù)合肥分廠生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，重點(diǎn)察看了正在施工的技改工程進(jìn)度、已投運(yùn)技改項(xiàng)目運(yùn)行情況、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境治理、重點(diǎn)區(qū)域及裝置網(wǎng)格化管理實(shí)施推進(jìn)情況。他強(qiáng)調(diào)，新項(xiàng)目整體進(jìn)展順利，開車前吹掃、試壓試漏、驗(yàn)收等工作務(wù)必要細(xì)致、嚴(yán)格把關(guān)，開車組織機(jī)構(gòu)完善、開車方案培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)清收等工作要提前謀劃，做好充足準(zhǔn)備。同時(shí)要統(tǒng)籌做好明年技改項(xiàng)目預(yù)算，爭(zhēng)取早日確定項(xiàng)目，早日投運(yùn)、早日創(chuàng)效。要從細(xì)從嚴(yán)抓實(shí)安全管理，加強(qiáng)對(duì)特殊作業(yè)、外施人員的管控，確保安全環(huán)保全面受控。要整體規(guī)劃推進(jìn)清潔文明生產(chǎn)，對(duì)主干道管廊、設(shè)備進(jìn)行防腐美化，高標(biāo)準(zhǔn)做好廠區(qū)環(huán)境維護(hù)，時(shí)刻保持干凈整潔。要抓住市場(chǎng)機(jī)遇，做好內(nèi)外協(xié)調(diào)，讓各項(xiàng)惠企政策落實(shí)落地。要做好人才儲(chǔ)備，加大高素質(zhì)人才引進(jìn)力度，重視大學(xué)生入職后培養(yǎng)工作，完善技術(shù)人才薪酬待遇和技術(shù)創(chuàng)新激勵(lì)政策。全體干部職工要緊盯目標(biāo)，鼓足干勁，全力沖刺，結(jié)好全年硬賬。
在新材料公司，王大真來(lái)到現(xiàn)場(chǎng)詳細(xì)察看項(xiàng)目進(jìn)展情況，他強(qiáng)調(diào)，要確保開車穩(wěn)定，認(rèn)真按照試車開車方案實(shí)施，凝神定氣、穩(wěn)扎穩(wěn)打，確保不出任何問(wèn)題。要統(tǒng)一組織機(jī)構(gòu)，全集團(tuán)要一盤棋，統(tǒng)一統(tǒng)籌、統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一指揮，保證一次性開車成功。集團(tuán)總部工作人員要適時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)開展義務(wù)勞動(dòng)，感受工程氛圍，參與工程建設(shè)。
在股份公司，王大真先后到氯堿分廠VCM工段轉(zhuǎn)化崗位、乙炔工段以及磷礦堆場(chǎng)，仔細(xì)察看現(xiàn)場(chǎng)清潔文明生產(chǎn)推進(jìn)情況，詳細(xì)了解磷礦石庫(kù)存情況。隨后，他出席股份公司2020年第三季度安委會(huì)（擴(kuò)大）會(huì)議。
會(huì)上，王大真強(qiáng)調(diào)，宜化全體干部職工一要倍加珍惜現(xiàn)在來(lái)之不易的大好局面。近年來(lái)，在黨委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在政府相關(guān)部門及金融機(jī)構(gòu)的鼎力支持下，在社會(huì)各界的關(guān)心幫助下，集團(tuán)黨委團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工，堅(jiān)決推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，實(shí)施從嚴(yán)治企，大刀闊斧進(jìn)行改革，化解了很多矛盾，職工的心更齊斗志更強(qiáng)，干事創(chuàng)業(yè)的氛圍更加濃厚，經(jīng)營(yíng)效益逐步顯現(xiàn)，同時(shí)新疆宜化復(fù)產(chǎn)開車取得決定性成果，企業(yè)發(fā)生了根本性變化，發(fā)展勢(shì)頭穩(wěn)中向好。我們要倍加珍惜當(dāng)前良好局面，像愛(ài)護(hù)自己的眼睛一樣愛(ài)護(hù)企業(yè)。二要堅(jiān)守崗位責(zé)任上肩。要不斷增強(qiáng)安全意識(shí)，各負(fù)責(zé)人要對(duì)自身分管模塊管理到位。要嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管控，認(rèn)真遵守操作規(guī)程。要加強(qiáng)教育培訓(xùn)，不斷提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。在確保安全生產(chǎn)的同時(shí)，還要關(guān)心產(chǎn)量消耗。要成立維保隊(duì)伍，逐步清理外施隊(duì)，選用高素質(zhì)的外施隊(duì)。采購(gòu)系統(tǒng)要解放思想，始終堅(jiān)持采購(gòu)優(yōu)質(zhì)物資。三要注重企業(yè)素質(zhì)提升。領(lǐng)導(dǎo)干部要提升思想境界，交流上要善于溝通，業(yè)務(wù)上要有高水準(zhǔn)。實(shí)施精細(xì)化管理，設(shè)備管理、清潔文明生產(chǎn)等都要實(shí)行分級(jí)分類網(wǎng)格化管理。盯牢產(chǎn)品質(zhì)量，不斷提升企業(yè)形象。推進(jìn)智能化工廠，大力實(shí)施機(jī)器換人。堅(jiān)持開放共享，開放式辦企業(yè)，每年組織管理人員外出考察學(xué)習(xí)。要逐步形成獨(dú)具特色的企業(yè)文化，堅(jiān)持人人平等，力戒特權(quán)思想，真正走到每一名職工的心中去。企業(yè)的發(fā)展成果要人人共享，在提升職工物質(zhì)生活的同時(shí)，定期組織豐富多彩的文體活動(dòng)，豐富職工的思想文化生活。四要始終嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。領(lǐng)導(dǎo)干部要有檔次、有品位，任何時(shí)候都要嚴(yán)于律己，一切按照規(guī)章制度辦事，與承包商、供應(yīng)商厘清關(guān)系。要深刻吸取慘痛教訓(xùn)，不要為了一點(diǎn)蠅頭小利而被迷惑，不要“一口吃掉一生的飯”。“干部”是一種責(zé)任，不能高高在上，要尊重每一名職工，主動(dòng)走到職工中去，與一線職工打成一片、共同奮斗。
他后強(qiáng)調(diào)，全體干部職工要轉(zhuǎn)變思想觀念和行為方式，勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為，靜下心來(lái)、扎實(shí)工作，共同建設(shè)一個(gè)強(qiáng)大的新宜化。